2007年，福建省信息产业工会劳动保护工作要以“三个代表”重要思想为指导，积极协助行政树立和落实“以职工为本”的科学发展观，以强化广大职工对劳动安全卫生工作的群众监督为主线，以“安康杯”竞赛为载体，以“一法三卡”工作为切入点，进一步突出安全生产和劳动保护机制的制度建设，构建和完善主动维权、依法维权、科学维权的工会劳动保护工作体系，全面提升工会劳动保护工作整体水平，切实维护职工安全健康的合法权益，为构建和谐社会、共建“信息产业强省”作出新的贡献。

        1、提高认识，确立工会劳动保护工作的理念。维护职工的安全与健康是工会的基本职能，也是工会劳动保护工作的一个永恒的主题，各基层工会务必高度重视，在思想有一个清醒的认识。认真履行法律法规赋予工会组织在劳动保护和安全生产中的职能，切实维护职工安全与健康的合法权益，必须牢固树立“以职工为本”的思想理念。“以职工为本”，就是要了解职工、熟悉职工，对职工怀有深厚的阶级感情；就是要围绕生产一线，深入班组岗位，深入职工群众之中，倾听职工的意愿和呼声，真正弄清楚他们的处境和困难；就是要体现人文关怀，关注有毒有害作业、苦脏累险工种，关爱困难职工、病残职工、进城务工人员，处处为他们着想，向他们倾斜，多为他们办好事办实事。

        2、扎实推进“安康杯”竞赛活动。充分发挥“安康杯”竞赛活动的载体作用，将“安康杯”竞赛活动与加强工会劳动保护监督检查组织网络建设相结合，与强化企业的安全管理相结合，与促进企业开展职工劳动安全卫生知识宣传教育相结合。要进一步丰富“安康杯”竞赛内容，把推进企业安全管理、加强工会群众监督、开展职工安全卫生培训教育、创建安全合格班组和企业安全文化建设等工会劳动保护业务工作逐步纳入“安康杯”竞赛活动之中，形成工会劳动保护的“安康工程”， 提高职工参与力和社会影响力。

　　3、继续推行“一法三卡”工作。各基层工会要以贯彻《企业工会工作条例(试行)》为契机，加大推行“事故隐患和职业危害监控法、有毒有害化学物质信息卡、危险源点警示卡、安全检查提示卡”的工作力度，广泛开展排查事故隐患，有效监控事故隐患的全员、全方位、全过程的群众性监督检查活动。尤其是对易引起职业危害的岗位，易燃、易爆化学物品的存放点和仓库，人员较集中地方的防火，对人体易造成伤害的高强度辐射等重点部位，要有计划地进行专项治理或整顿。要组织广大职工围绕安全生产薄弱环节，开展技术革新、技术发明、技术攻关和合理化建议活动，查找、消除事故隐患，反对和杜绝违章指挥、违章作业。要通过对事故隐患和职业危害的提示检查、危险警示和信息告知，来实施重点监控，并有针对性地采取及时有效的预防措施，以此加强安全监督管理，使企业的安全管理“关口前移，重心下沉”，切实将 “安全第一，预防为主，群防群治，防治结合”的工会劳动保护监督检查方针落在实处，促进企业的安全与稳定。

　　4、加强企业班组安全建设。各基层工会要结合本单位实际贯彻落实工会劳动保护监督的三个《条例》，进一步完善适应新形势要求的企业、车间、班组三级劳动保护监督检查组织网络体系。要重视对工会小组劳动保护检查员的选配和培养，支持他们的工作，维护他们的权威。要通过实行班组安全签字、班组安全“三查”等制度，夯实班组安全基础，发挥班组安全“前沿阵地”作用。

　　5、加强宣传教育，树立安全意识。各基层工会要采取多种形式开展职工安全生产知识的普及教育，使每位职工真正意识到：安全工作，人人有责，要做到整个生产安全，必须做到每个岗位安全。要组织职工学习《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》，使每位职工明确劳动安全卫生方面权利和义务的规定，引导职工自觉遵守国家法律法规和企业的各项规章制度。要教育每个职工坚决按章操作，做到“零违章，零事故”。要加大对结核病防治科学知识的普及、宣传力度，教育和提高职工群众的自我保护意识，增强自我保护能力，搞好企业的安全生产。

　　 6、建立健全工会劳动保护各项规章制度和工作台帐。各基层工会要进一步协助行政健全和完善安全生产的各项规章制度，尤其要结合本单位实际制定安全事故应急预案，建立应急救援组织或配备应急人员，配备必须的应急器材、设备，并定期组织演练。要重视安全生产工作台帐建设，明确责任主体，实行考核督查制、问责制、责任追究制。